人力资源风险及人力资源风险分析

张君璐 ( 国家管网集团东部原油储运有限公司 )

https://doi.org/10.37155/2717-5642-0502-21

Abstract

人力资源风险是企业运营中不可忽视的重要因素,涉及招聘、培训、流失等多个关键环节。本文深入探 讨了人力资源风险的类型、影响以及分析的主要内容,旨在帮助企业全面识别潜在风险,评估其发生概率和影响程 度,进而制定有效的风险应对策略。通过科学的风险分析,企业能够提升人力资源管理的稳定性和有效性,确保组织 健康持续发展。

Keywords

人力资源;风险;分析

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References

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