Vol 6 No 7 (2025): 2025年 第6卷 第7期

• 风险预警强化企业采购计划管理韧性

  金　琼

  在风云变幻的商业舞台上，企业采购计划管理宛如一艘航行在波涛汹涌大海中的船只，时刻面临着被风 险巨浪颠覆的危险。风险预警机制恰似一座明亮的灯塔，穿透迷雾，为企业指引方向，强化采购计划管理的韧性。它 精准洞察市场供需波动的微妙变化，提前预警供应商稳定性危机，敏锐捕捉价格波动的先兆，助力企业巧妙调整采购 计划，精准控制成本，高效提升协同效率。构建科学的风险预警体系，持续优化机制，方能让企业在竞争激烈的商海 中稳健前行，乘风破浪。

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• 电子档案管理之业务系统无归档功能的问题与对策研究

  夏燕红

  随着数字化转型的深入推进，电子档案管理已经成为提升单位效率、合规的要求。但由于缺乏档案的功 能，使得电子档案管理不能实现规范、智能发展。本文以浙江省财政厅“浙里报”电子财务档案系统为例，分析该系 统由于接口不全、功能局限带来的不能入档问题，并对这一问题的解决提出了从技术、统一标准、部门协同以及借助 第三方技术等四个角度给出解决方案。经研究表明，通过对系统优化设计、统一标准、部门协同配合以及引入外部技 术手段能解决业务系统与档案系统对接的问题，以期为电子档案管理的提供实践参考借鉴。

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• 基于岗位指标库构建进阶式员工绩效评估体系研究

  张添竺, 申　亚, 谭　迪, 吉　雅

  围绕R中心考核中存在的现实问题，以岗位胜任力模型为基础，通过拆解细化部门年度战略目标、分析 研究处室职责和年度任务，构建基于岗位胜任力模型的进阶式绩效考核指标库，以数字化展示平台为抓手，适时监测 指标完成进度，精细化考核过程管理，强化绩效考核的反馈与运用。提升员工核心竞争力，激发员工干事创业的热 忱，推动中心的战略目标实现，并支撑全行的高质量发展。

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• 企业经营管理中的创新决策与战略规划

  罗腾飞, 方　涛

  在企业经营管理的动态发展进程中，创新决策与战略规划发挥着举足轻重的作用。创新决策的核心在于 创新思维培养，通过突破定式思维、激发灵感，为决策注入活力；同时精准收集与分析信息，科学评估风险并有效应 对。战略规划需先明确企业使命与愿景，全面扫描内外部环境，合理设定战略目标。二者深度融合时，战略引导创新 决策方向，创新推动战略规划优化，协同过程中需解决各类挑战。实施与管控策略则涵盖实施计划执行、绩效评估体 系构建以及动态管控调整。这些要素共同助力企业提升竞争力，适应市场变化，实现可持续发展。

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• 经济管理领域的多目标决策方法及其应用

  周志国

  随着经济管理领域问题的日益复杂化，多目标决策方法在决策科学中越来越显得十分重要。它以决策者 多个目标的满足为主旨，提出了一种更加人性化、现实化的决策方式。本研究基于多目标决策理论，对经济管理中常 见的包括投资决策、供应链管理、产品定价等多目标决策问题进行了深入分析，并建立了相应的数学模型。通过合理 的模型求解和问题优化，实证结果表明，多目标决策方法能有效处理经济管理领域中的复杂多元问题，使得决策者可 以从多个目标中找出满意的解决方案。此外，本研究还探索了多目标决策方法在新兴领域如绿色供应链管理和社会网 络适应中的具体应用，结果均显示了其强大的问题解决能力和广泛的应用前景。总体来看，多目标决策方法在经济管 理领域具有重要的理论和实践意义，有助于推动经济管理决策的科学化和精确化。

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• 全周期管控强化企业项目团队执行力

  徐　西

  在当今复杂多变的商业环境中，企业面临着激烈的市场竞争与诸多不确定性，项目作为企业实现战略目 标的重要载体，其成功与否直接关系到企业的生存与发展。项目团队执行力作为项目成功的关键因素，却常因目标不 清晰、资源分配不合理、监控不到位等问题而大打折扣。在此背景下，全周期管控理念应运而生，它贯穿项目从启动 到收尾的全过程，通过系统化的管理手段，对项目各阶段进行精细化管控，能够有效解决上述问题，提升项目团队执 行力。本文旨在深入探讨全周期管控在项目各阶段如何发挥作用，强化企业项目团队执行力，为企业项目管理提供有 益的思路与方法，助力企业提升竞争力，实现可持续发展。

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• 基建项目竣工决算中税务与总账管理协同作用分析

  于　妍

  本研究基于竣工决算审计报告，深入剖析基建项目竣工决算阶段税务管理与总账管理的协同机制。在税 务管理方面，审计报告明确指出税务筹划需精准把握项目全周期税务政策，通过合理规划合同签订、发票开具等关键 节点，实现税务成本的有效控制。同时，合规性审查是税务管理的重中之重，需严格对照税收法规，确保项目税务处 理的准确性与合法性，规避潜在税务风险。在总账管理上，基建项目竣工决算阶段需确保各项收支数据准确无误地录 入总账系统，依据税务管理中对发票合规性的审查结果，准确核算成本费用，使总账数据能够真实反映项目的财务状 况。此外，总账管理要与税务管理紧密配合，通过对税务数据的分析，合理调整会计科目，优化财务报表，为项目的 最终决算提供可靠的财务信息支撑，从而实现基建项目在竣工决算阶段的高效管理。

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• 财务会计新领域下的发展障碍与对策研究

  喊　板

  财务会计作为企业会计核算的重要组成部分，其职能是将企业经营活动产生的经济业务，按照会计准 则、法规的要求，进行全面、系统和连续地记录、反映和监督。近年来，随着经济社会发展和市场环境变化，企业所 处行业及经营活动范围发生了巨大变化，财务会计的工作内容和范围也在不断变化。尤其是新颁布实施的《企业会计 准则——基本准则》和《企业会计准则——应用指南》，对财务会计工作提出了更高要求。

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• 蒙古族声乐作品演唱技巧的深度剖析与教学实践

  贠　飞

  通过深入剖析了蒙古族声乐作品演唱技巧的独特之处，包括发声技巧的自然浑厚、音色塑造的丰富多 变、装饰音与滑音运用的巧妙灵活，以及情感表达与舞台表现的深度融合。在教学实践中，通过激发兴趣、分阶段教 学、强化听觉训练与模仿学习、理论与实践相结合以及鼓励创新与个性发展等策略，有效提升学生掌握蒙古族声乐作 品演唱技巧的能力，为传承和发展蒙古族声乐艺术奠定坚实基础。

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• 数字经济时代企业人力资源管理转型研究

  俎文红

  数字经济时代浪潮下，企业人力资源管理的转型与升级路径，直接关乎企业能否有效对接市场动态，把 握人才发展的先机，也是企业在激烈市场竞争中持续稳健发展的关键。鉴于此，本文在数字经济蓬勃兴起的宏大背景 下，深入剖析企业人力资源管理面临的转型挑战，立足于战略人力资源管理的理论框架，探索以提升企业人力资源管 理效能为核心的数智化转型路径。通过构建适应数字经济特征的人力资源管理体系，为企业人力资源管理在数智时代 的变革与创新提供实践指导与策略参考。

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• 工商管理中大数据对决策的影响与应对策略分析

  任振雨, 余加翔, 武姿含

  随着计算机网络技术的飞速发展，大数据已成为时代发展的主流，在各行各业都得到了广泛应用。尤其 是在工商管理中，大数据技术已经成为提高企业管理效率的重要手段。本文从分析大数据的概念和特点入手，详细阐 述了大数据对工商管理决策的影响，并针对影响提出了相应的应对策略，以期为工商管理人员提供理论参考。本文旨 在通过研究大数据对企业工商管理决策带来的影响和应对策略，为工商管理人员提供一定的参考和借鉴。

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• 数字经济背景下商业银行产品及服务模式转型研究

  段梦娟

  中国信息通信研究院发布的《中国数字经济发展报告（2022年）》统计数据显示，2021年中国数字经济 规模达45.5万亿元，占国内生产总值的39.8%，位居全球领先地位。2022年1月，国务院印发了《“十四五”数字经济 发展规划》，明确提出到2025年数字经济核心产值占GDP比重5年内增长至10%，电子商务交易规模达46万亿元的发 展目标。随着大数据支持、开放共享、去中心化成为新经济形态的重要特征，商业银行的经营形式、运营模式、盈利 方向、竞争优势等方面也发生了较大的变化。电子支付、电子商务越来越普及，手机银行、网上银行成为金融部门不 可分割的一部分，前台与后台分离成为商业银行运营管理的重要特点，成本和收入结构的变化带来了商业银行盈利方 向的转变，生态竞争成为商业银行竞争的焦点。 面对数字经济给商业银行的产品发展和服务模式带来的挑战，商业银行要开展数字化精准营销、培养创新型专业 人才、提升智能化风控水平，以提升其市场竞争优势，本文在梳理当前商业银行创新金融产品的基础上，就商业银行 产品和服务模式进行探索，以期通过产品改革和服务模式转型促进商业银行发展。

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• 计算机技术在企业经济管理中的应用研究

  唐洪斌

  本文深入探讨了计算机技术在企业经济管理中的应用，分析了其在提高管理效率、优化资源配置、降低 成本及促进决策科学化等方面的积极作用。通过实例阐述了计算机技术在财务、供应链、人力资源及市场营销管理等 多个领域的应用成效，揭示了其对企业经济管理的深远影响。同时，本文还探讨了计算机技术应用中的挑战，并提出 对策。最后，总结了应用成果，并对计算机技术在企业经济管理中的未来发展进行了展望。

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• “非物质文化遗产+旅游”对农村经济增长的驱动与实施

  黄建华

  贵港市作为广西壮族自治区东南部拥有丰富非物质文化遗产的城市，通过实施“非遗 旅游”模式，有 效驱动农村经济的增长。本文详细阐述了贵港市非物质文化遗产资源的概况、分类与特点，以及“非遗 旅游”模式 对农村经济增长的驱动机制，包括直接经济效益、产业带动效应和就业与创业拉动。同时，分析了该模式实施过程中 面临的挑战与问题，针对这些问题，提出完善协同机制、加强基础设施建设与服务质量提升、强化市场推广与品牌建 设等实施策略，旨在推动贵港市非遗旅游业的可持续发展，促进农村经济繁荣。

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• 绿色经济背景下企业可持续发展战略与经济管理

  李沙萍

  随着全球生态环境问题日益严峻，绿色经济成为世界经济发展的重要方向。在这一背景下，企业发展 面临全新挑战与机遇。一方面，传统发展模式下高能耗、高污染的弊端逐渐凸显，政策法规对企业环保要求愈发严 格，消费者绿色消费意识不断增强，使企业在市场竞争中面临巨大压力；另一方面，绿色经济也为企业开辟了新的 市场空间和发展路径。基于此，本文针对绿色经济背景下企业可持续发展战略与经济管理展开深入分析。通过剖析 绿色经济对企业的多方面影响，构建可持续发展战略，探索经济管理绿色转型途径，并提出保障措施。以期为企业 在绿色经济浪潮中明确发展方向，优化经济管理模式，提升综合竞争力，实现经济效益与环境效益的双赢，推动企 业可持续发展。

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• 提升人员专业训练水平的策略研究

  张　涛, 杜　高

  在当今竞争激烈的环境中，无论是医疗领域、体育竞技领域还是企业竞争，人员训练水平的高低直接影 响着团队或组织的整体效能与竞争力。传统训练模式往往缺乏系统性与精准性，难以满足对人才素质全面提升的需 求。本文探讨了提升人员专业训练水平的重要性及其在现代组织中的关键作用，通过分析专业训练的现状与问题，提 出系统化培训设计、创新训练方法、强化实践与应用以及建立评估与反馈机制等切实可行的提升策略，通过系统化、 创新性和实践导向的训练策略达到提升人员专业水平、为组织发展提供有力支持的目的效果。

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• 互联网信息时代下的企业员工岗位准则创新实践

  白骐魁

  在互联网信息时代的浪潮中，企业面临着前所未有的变革与挑战。随着信息技术的飞速发展，传统的工 作模式与岗位准则已难以适应新时代的步伐。企业员工作为企业发展的核心力量，其岗位准则的创新实践成为推动企 业转型升级的关键。如何在这一时代背景下，构建符合互联网信息时代要求的企业员工岗位准则，提升员工的工作效 率与创新能力，成为企业亟待解决的问题。因此，深入探讨互联网信息时代下的企业员工岗位准则创新实践，对于企 业的长远发展具有重要意义。

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• 会计控制新论：会计实时控制研究

  蒙俊辰, 谭　芳

  随着信息技术的广泛应用和价值链管理新理念的形成，企业管理从传统管理转向了信息化和价值化管 理。这种变革对传统会计控制提出了挑战，同时也为会计控制理论的发展提供了机遇。会计实时控制作为一种新的会 计控制观，越来越受到企业的关注，并推动着会计控制理论和实践向纵深发展。本文从信息技术的视角出发，探讨会 计实时控制的概念、框架体系及其在企业管理中的应用。

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• 数字经济时代财政税收征管模式的创新转型

  彭舒芯

  在数字经济浪潮下，传统税收征管模式面临税基隐蔽、跨境征管困难、纳税主体分散等挑战。人工智能 技术的深度融合为税收治理提供了新范式，通过大数据风控、智能申报、区块链电子发票等场景应用，推动税收征管 向智能化、精准化转型。本文结合OECD数字税改革与中国智慧税务实践，探讨“技术赋能 制度创新”双轮驱动的创 新路径，为构建适应数字经济的现代税收征管体系提供参考。

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• 新兴技术对财务会计工作流程的变革

  赵宏国

  随着科技的飞速发展，新兴技术如人工智能（AI）、区块链、云计算和大数据正逐步改变财务会计行业 的运作模式。本研究旨在探讨这些新兴技术如何影响财务会计的工作流程，以及这些变化对行业带来的机遇与挑战。 我们采用文献综述方法，分析现有研究成果，并通过访谈行业专家，收集了来自不同企业在采纳新兴技术后的第一手 资料。结果表明，AI和自动化工具已经能够高效完成会计核算、财务报告等重复性工作，极大提高了工作效率和准 确性。同时，区块链技术的应用为会计信息的可靠性和透明性提供了新的保障。云计算和大数据技术的应用则为会计 师提供了更为广阔的数据分析平台，有助于提升决策质量。但是，新技术的引入也提出了对会计人员新技能的需求， 以及对数据安全和隐私保护的挑战。本研究强调，为了应对这些变化，会计从业人员需要加强技术培训，更新知识结 构，同时，企业和政策制定者应致力于完善相关法律法规，保障信息安全。研究结果不仅为财务会计领域的从业者提 供了行动指引，也为相关研究提供了新的思路和视角。

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• 全球化背景下跨国公司资本结构优化问题分析

  傅楚婷

  在全球化背景下，跨国公司资本结构优化问题备受关注，因其影响企业财务风险、融资成本、价值创造 与可持续发展。本文以此为对象，结合资本结构理论、跨国公司特点及全球化复杂因素展开研究。首先梳理资本结构 理论发展，探讨跨国公司资本结构特殊性及决定因素；接着分析现状，揭示融资方式、债务股权比例、财务风险等方 面问题；然后从外部环境和内部因素两维度探讨影响优化的关键因素；基于此提出优化目标与原则，并给出多元化融 资、债务重组、股权融资优化等具体路径；为跨国公司和政策制定者提出建议，同时展望未来研究方向。

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• 均胜集团——坚持海外并购，实现多元化布局

  王　琳, 刘雪莲*

  随着经济全球化的发展和世界范围内并购浪潮的持续，越来越多的中国企业选择“走出去”，通过跨国 并购来突破壁垒，迅速开拓国际市场。但并购有风险，跨国并购之路更是荆棘遍地。许多企业在这条路上半途而废， 甚至破产解散。然而均胜电子却在近十年的时间里，依靠多次跨国并购，从一家生产汽车基础电子零部件的小企业发 展为一家国际汽车零部件顶级供应商。本案例主要探讨了均胜电子如何进行全球化与多元化战略布局，通过一系列跨 国并购实现逆袭。旨在借均胜电子的成功发展史为我国其他制造业企业提供参考和借鉴意义。

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• 从资金预算视角看企业全面预算管理工作

  王　雪

  本文从资金预算的视角出发，探讨了企业全面预算管理的重要性和关键环节，分析了当前企业在预算编 制、执行和调整过程中存在的常见问题，并提出了相应的优化策略与建议。研究指出，提升预算编制的科学性、强化 预算执行的监督与控制以及完善预算调整机制是优化企业全面预算管理的有效途径。通过这些措施，企业能够更好地 实现资金的合理配置和高效利用，提升财务管理水平，增强企业核心竞争力，为企业的可持续发展提供有力支持。

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• 大数据对企业工商管理决策的影响

  周倩倩

  本文聚焦大数据在企业工商管理决策中的影响。大数据以其大量、高速、多样、价值、真实的特征，重 塑决策基础，拓展信息边界、提升精准度与时效性。它优化决策流程，精准界定问题、全面生成方案、科学评估选 择。助力决策模型创新，构建动态、多因素关联及智能模型。在市场营销、财务管理、人力资源管理、生产运营管理 等领域产生具体影响。但应用中面临数据质量、安全隐私、技术人才短缺等挑战。通过加强数据质量管理、强化安全 隐私保护、培养引进技术人才等对策，可推动大数据在企业工商管理决策中更好地发挥作用。

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• 新时代事业单位高级经济师人力资源管理战略分析

  李雅琼

  新时代事业单位高级经济师人力资源管理战略分析，旨在探讨如何通过优化人力资源配置，提升高级经 济师的职业素养和业务能力，以应对新时代的发展挑战。本文分析了当前事业单位高级经济师人力资源管理的现状， 并提出了实施人才引进与培养计划、建立科学的绩效评估体系、加强职业培训和发展规划、优化薪酬体系及建立多元 化激励机制、强化信息化管理等战略措施。这些措施有助于提升事业单位的整体竞争力，为事业单位的可持续发展提 供有力的人才保障。

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• 提升办公室行政管理人员综合能力的思考

  刘建平

  办公室行政管理人员综合能力的提升对于组织的高效运作至关重要。本文探讨了办公室行政管理人员综 合能力的内涵，包括沟通协调能力、组织管理能力等。针对当前存在的问题，如能力参差不齐、培训机制不完善及工 作压力与动力失衡等，提出了加强培训体系建设、提供实践锻炼机会、完善激励机制、营造创新氛围以及推进数字化 转型与技术赋能等策略。旨在通过这些措施，全面提升办公室行政管理人员的综合能力，促进组织的可持续发展。

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• 统计学原理与经济统计运用的研究

  王　帅

  本文探讨了统计学原理在经济统计中的广泛应用及其重要性。通过描述统计和推断统计等方法，经济统 计能够有效分析和解释复杂的经济现象，为政策制定和决策提供科学依据。详细阐述了统计学原理在经济统计中的应 用，包括描述统计、推断统计、回归分析和时间序列分析等，并探讨了经济统计中面临的数据质量和模型选择等挑战 及其解决方案。研究表明，统计学原理在经济统计中具有重要作用，未来随着大数据和机器学习的发展，其应用将更 加广泛和深入。

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• 财务共享服务模式下会计职能的转变与提升路径

  庞义欣

  财务共享服务模式通过集中处理财务数据，推动会计职能深刻转变。会计核算趋向标准化、自动化，财 务管理转向战略决策支持，会计监督强化业务流程监控。为提升会计职能，需强化信息化建设，优化业务流程，加强 人才培养与引进，并促进内部沟通协作。这些举措共同促进会计职能在财务共享服务模式下高效转型，实现升级，为 企业财务管理提供有力支持，助力企业持续发展。

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• 绩效评价在财务管理中的应用与优化

  张　露

  绩效评价作为企业管理的重要工具，在财务管理中发挥着关键作用。它不仅有助于评估财务部门的工作 成果，还能为企业的战略决策提供有力支持，促进资源的合理配置和财务目标的实现。本文旨在探讨绩效评价在财务 管理中的应用现状、存在的问题以及优化策略，以期为企业提升财务管理水平提供有益参考。

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• 智能化服务在银行消保中的应用与挑战

  孙　宇

  随着人工智能、大数据等智能化技术的快速发展，银行服务正逐步向数字化、智能化转型。在这一背景 下，智能化服务在银行消费者权益保护（以下简称“银行消保”）中的应用日益广泛，为提升银行服务质效、增强客 户体验提供了有力支撑。然而，智能化服务的应用也伴随着诸多挑战。本文旨在探讨智能化服务在银行消保中的应用 现状、成效及面临的挑战，并提出相应的对策建议。

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• 基于管理会计的预算管理探讨

  翁仕捷

  管理会计与预算管理在现代企业管理中占据核心地位，是优化资源配置、提升经营效率的关键。管理会 计提供决策支持，预算管理则实现资源有效配置和成本控制。基于管理会计的预算管理具备灵活性与适应性、精细化 与全程化、前瞻性与战略性等特点。通过完善信息系统、强化部门协作、提升人员素质及强化监控调整机制，企业能 确保预算管理的有效实施，为稳健发展提供有力支撑。

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• 项目评价中的经济分析与财务

  李潮阳, 周　宁

  在事业单位项目评价体系中，经济分析与财务管控的深度融合对提升资源配置效率具有重要意义。本文 以事业单位特点为导向，构建包含四大核心模块的管理框架：通过建立数据采集平台与整合内部系统，实现全周期 数据贯通；依托协同工作平台与创新激励机制，激发跨部门协作效能；通过需求档案管理与预算制度完善，强化内控 精细化水平；借助可视化分析与多元化报告，推动决策科学化。研究表明，该体系通过数据驱动、流程再造与制度创 新，有效解决传统项目管理中数据分散、协作低效、监管滞后等问题，为事业单位提升资金使用效益、实现绩效目标 提供系统性解决方案。

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• 浅析深化企业三项制度改革的重要性

  赵　补

  深化企业劳动用工、人事管理、分配制度的三项改革，是提升企业竞争力的关键举措。通过优化人力资 源配置、完善薪酬激励机制和建立科学人才评价体系，企业能够激发内生动力，增强抗风险能力。然而，改革面临系 统性不足、治理机制不完善等挑战。为此，企业需加强整体谋划，完善治理机制，营造改革氛围，以系统性改革策略 推动三项制度改革的深化，为企业的可持续发展奠定坚实基础。

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• 事业单位人力资源配置优化研究

  张东辉

  事业单位作为国家公共服务体系的核心，其人力资源配置的优化对提升服务质量和效率至关重要。本文 分析了事业单位人力资源配置存在的问题，如岗位设置不合理、人才配置不科学、培训体系不完善、绩效考核与激励 机制不健全等，并提出了相应的优化策略，包括加强人才引进与培养、完善绩效考核与激励机制、优化岗位设置、加 强信息系统建设、实施动态人力资源规划以及营造良好的组织氛围，以期为事业单位的人力资源管理提供有益参考。

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