电力企业人力资源管理探析

董 贺

doi:https://doi.org/10.37155/2717-5642-0611-1

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电力企业人力资源管理探析

董贺（华电（宁夏）能源有限公司）

https://doi.org/10.37155/2717-5642-0611-1

简介

本文围绕电力企业人力资源管理展开系统性分析，首先阐述其管理意义，继而解析核心模块（如招聘、培训、绩效等），深入剖析当前行业面临的痛点与瓶颈（如体制僵化、技术变革冲击等），并提出针对性优化策略（如数字化转型、激励机制创新等）。研究旨在为电力企业提供人才管理参考，助力其适应市场化与智能化转型需求。

关键字

电力企业；人力资源管理；体制机制；技术变革；优化策略

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参考文献

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出版时间:2025-11-30
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